人力資源信息系統(tǒng)專員
專業(yè)要求:
學歷要求:本科
工作經驗:不限
薪資待遇:5000--7000 月薪
招聘人數(shù):1
1、調研和分析信息化需求,針對需求進行業(yè)務和流程診斷,并給出可行性解決方案;
2、根據系統(tǒng)持續(xù)優(yōu)化需求,開展業(yè)務流程梳理和設計,完成系統(tǒng)配置,組織并協(xié)調系統(tǒng)測試、數(shù)據收集、手冊編寫及用戶培訓等工作;
3、負責人力HR系統(tǒng)的運維與日常支持;
4、參與人力HR系統(tǒng)、移動協(xié)同辦公類系統(tǒng)規(guī)劃及建設,負責項目推進。
任職要求
1、本科及以上學歷,人力資源專業(yè)優(yōu)先;
2、熟悉企業(yè)信息化管理軟件;
3、熟悉相關項目人力資源板塊管理,溝通能力強,有敏銳的洞察力;
3、具有良好的業(yè)務分析能力,良好的組織協(xié)調能力、表達能力和團隊合作精神;
4、了解企業(yè)信息化流程,有NC系統(tǒng)運維經驗優(yōu)先,有HR系統(tǒng)實施經驗優(yōu)先;
福利待遇:五天八小時(雙休)、國家法定節(jié)假日、五險一金、老帶新。
貴州慧融信息咨詢有限公司,簡稱“慧融信息”,位于貴陽市南明區(qū)財富廣場,公司主營軟件實施、財務共享方案設計、生產智能化方案設計、數(shù)智城市方案設計等各類方案設計。
-
工作地區(qū): 貴陽市 學歷要求:不限
工作經驗:1年以上薪資待遇:3000--4000 月薪招聘人數(shù): 1
公司性質:股份公司公司規(guī)模:1000人以上所屬行業(yè):貿易、商務、進出口
職位描述:
崗位職責: 1、協(xié)助上級建立、完善、執(zhí)行公司薪酬、福利制度; 2、負責員工工資和各種福利的造冊、核算、統(tǒng)計; 3、負責辦理員工的五險一金手續(xù)及有關復員軍人軍轉干福利、安置,員工關懷、慰問等工作;熟悉貴陽市員工退休審批的相關政策及辦理流程。 4、負責公司與外部各級組織、機構的業(yè)務聯(lián)系,協(xié)助上級做好殘疾人年審、勞動用工年審、社保審計工作; 5、協(xié)助上級進行工作分析,制定、完善崗位說明書; 6、上級安排的其他工作。 任職條件: 1、人力資源管理等相關專業(yè),大專及以上學歷; 2、一年以上薪酬、績效崗位相關工作經驗。 [詳情]
我要投遞簡歷